Среди всего многообразия видов уголовного наказания имеется особая категория санкций, которая напрямую не связана со свободой лица. Уголовный кодекс РФ содержит два вида имущественных наказаний – это штраф и исправительные работы, о которых стоит поговорить подробнее.
Особенности штрафов и исправительных работ
Штрафная санкция выражается в денежном взыскивании, которое назначается в пределах по УК РФ. Исправительные работы, в свою очередь, представляют собой трудовую деятельность человека, часть результата которой удерживается в счет государственной казны. Исправительные работы не отбываются в конкретных и специализированных местах. Напротив – они выполняются по месту трудовой деятельности виновного. Средний размер удержаний из заработной платы составляет порядка 5-20%.
Штраф является самой «легкой» разновидностью наказаний в уголовном праве – именно с него начинается вся иерархия уголовно-принудительных мер. Штраф, в свою очередь, не имеет конкретных максимальных пределов – по практике о взяточничестве сумма штрафа может достигать сотни миллионов рублей (все зависит от размера взятки). Соответственно, при крайне большой сумме взысканий данный вид наказания сложно назвать самым «мягким».
Если при выполнении исправительных работ, как правило, проблем не возникает, то при назначении штрафа открываются существенные трудности для исполнения. Современное законодательство предоставляет не слишком эффективные инструменты по взысканиям – лишь небольшой процент виновных лиц действительно погашают имеющиеся штрафные санкции. В результате скапливается большое количество неоконченных исполнительных производств, что, в свою очередь, замедляет всю работу судебно-исполнительной системы.